Islendingen som kan løfte LHK til nye høyder
Det er bare en måned siden LHK tok kontakt med den tidligere landslagstreneren, for å lokke ham til Levanger.
- Jeg bodde på Førde i tre år, og vet at jeg trives i Norge. Nylig begynte jeg å sondere terrenget litt, med tanke på at en ny trenerjobb kan være av interesse. Det fanget LHK opp, og tok kontakt for en måneds tid siden, med en invitasjon. Og nå sitter vi her, sier han med et bredt smil.
I Førde gjorde han seg bemerket som trener da han førte fjerdedivisjonslaget opp til 2. divisjon. På Island var han rekrutt-landslagstrener for jenter 15 og gutter 15.
Jobben han nå er ønsket til, er som trener for unge spillere i Levanger Håndballklubb. Der vil han få ansvaret for nærmere 30 spillere, fordelt på jenter 15, jenter 20 og tredjedivisjon. I tillegg vil han ha ansvaret for til et lag i landserien.
INF som kobler
Over bordet på kontoret til Innherred Næringsforening går praten livlig. Det går på håndball, og det går på hverdag.
- En av de viktigste oppgavene vi har i Innherred Næringsforening er å bidra til at dyktige mennesker ser mulighetene som finnes i regionen vår. Noen ganger starter det med en jobb. Andre ganger starter det med et engasjement i frivilligheten, sier daglig leder i Innherred Næringsforening, Ingrid Dahl Furunes.
- Nå kan Levanger Håndballklubb være i ferd med å hente en trener med internasjonal erfaring til Innherred. Men for at flyttelasset skal gå fra Island til Levanger, er både jobbmuligheter og lokalsamfunn viktige faktorer, fortsetter hun.
- Han ser alle
Styreleder for Levanger Håndballklubb, May Hilde Settenø, er storfornøyd med at innhentingen fra Island.
Kristján på trening med LHK. Foto: LKH
- Han ser alle på treningene, han har gode verdier og holdninger. Og ønsker å være med på å skape god utvikling i klubben. Så dette er nok en trener som passer godt inn i vår klubb, sier hun.
Hun viser til at Island som nasjon har god idrettskultur med en spennende utvikling. Det var noe av bakgrunnen for at LHK ser med begeistring på muligheten for å få en islandsk trener i stallen.
- Vi leter etter en trener som har en helhetlig tanke med klubb og utvikling, og som ser hele mennesket på og utenfor banen. Det har vi funnet i Kristján, sier hun.
Trenerjobben er ikke nok
Samtidig setter hun ord på en av de største utfordringene med oppstarten: behovet for inntekt ut over trenerjobben.
- Vi er avhengig at vi må finne en jobb til han i tillegg til trenerjobben, så her håper jeg at næringslivet tar kontakt om noen har en ledig stilling, sier Settenø.
Treneren sjøl bekrefter probelmstillingen.
- Det første jeg er opptatt av, er å kjenne på klubbens verdier. Det er viktig for meg at klubben er som en familie, opptatt av samhold og fellesskap ut over prestasjonene på banen. Dernest må jeg ha økonomisk trygghet dersom dette skal være aktuelt, slår han fast.
Foto: Kjersti Fikse/Innherred Næringsforening
For det er ikke til å stikke under stol at det vil være umulig å brødfø en familie på lønna som LHK-trener alene. Kristján er avhengig av inntekt i tillegg til trenerjobben, dersom det skal være realistisk at han skal flytte hit, etter hvert med familien.
De siste sju årene har han jobbet med ledelse som fag, både som prosjektleder selv, og med coaching av ledere innenfor flere bransjer. I tillegg har han utdannelse i idrettslære, og kan dermed også jobbe i skole.
Familien kommer etter
På kontoret til Innherred Næringsforening sitter han sammen med Gudrun, samboer og mor til deres to felles barn. I første omgang blir hun igjen på Island, men dersom alt klaffer, er planen at hun og guttene på fem og ni år, kommer etter.
Foto: Kjersti Fikse/Innherred Næringsforening
På Island jobber hun med salg av medisinsk robotteknologi. I tillegg har hun utdannelse og praksis som fysioterapeut, med spesialisering innenfor kvinnehelse. Også hun vil være avhengig av jobb dersom hun kommer flyttende.
- Det blir litt sondering i starten. Vi kan ikke bare flytte to unger på kort varsel uten å være trygg på at dette er noe vi både ønsker, og som kommer til å fungere i praksis, sier Gudrun. Der Kristján prater flytende norsk med brytning av Førde-dialekt, er det flere år i Danmark som har satt sitt preg på Gudrun. Lett å forstå er de begge.
Ambisjoner for klubben
Behovet for jobb for to til tross; Aller mest prater treneren likevel om håndball, og lidenskapen for idretten. Sin første trenerjobb fikk han som 13-åring på Island, og har beholdt interessen hele livet. Parallellene mellom trenerjobben og ledercoaching er tette, ifølge treneren.
Foto: LHK
- Jeg bærer på mye engasjement for team-utvikling, både som trener og lederutvikler. Det handler om å være bevisst på hva man er god på, og søke drømmen. Det gjelder å bruke kompetansen best mulig for å oppnå resultatene.
- Målsetningen for meg i Levanger, er å bygge fremtidige førstedivisjons- og elitespillere. Vi må bygge på et godt miljø blant trenerne der vi jobber sammen mot et felles mål, og det jeg har lært om miljøet på Levanger så langt, tyder på at vi allerede jobber ut fra samme verdisett.
Les også: Hege – Med hjertet i Levanger Håndballklubb
Tre uker i juni
Etter det første møtet for en måned siden, har Kristján hatt jevn dialog med LHK. En kontrakt ligger på bordet, klar til signering. Etter en tur tilbake til Island, returnerer han til Innherred for en tre ukers treningsperiode i juni.
- Vi startet allerede sesongen denne uka med ei første trening. Det var utrolig positivt å møte spillerne for første gang. De oste av spilleglede og innsatsvilje, så jeg fikk skikkelig godt førsteinntrykk av kulturen.
- Skulle det klaffe, kan jeg tenke meg å flytte omgående. Men jeg må vite at den økonomiske tryggheten ligger i bunn, slår han fast.
- Jeg blir på Innherred tre uker i juni, så dersom noen har behov for en stødig islending med masse ledererfaring, og vil slå av en prat, er det bare å ta kontakt, avslutter han med et smil.
Samfunnsnyttig koblingsarbeid
Historien om Kristján og Gudrun handler om langt mer enn håndball. Den handler om hvordan Innherred kan tiltrekke seg kompetanse, familier og nye innbyggere når næringsliv, frivillighet og lokalsamfunn spiller på lag, påpeker Furunes.

Foto: Øyvind Malum
Har din virksomhet behov for en erfaren leder, prosjektleder, trener eller coach – eller kjenner du til relevante muligheter for Gudrun innen salg, helse eller fysioterapi – oppfordrer hun til å ta kontakt.
- I Innherred Næringsforening jobber vi hver dag for å koble mennesker, kompetanse og muligheter. Kanskje er det nettopp en slik kobling som gjør at denne familien velger Innherred som sitt nye hjem.
